东海航空220机长与乘务长互殴事件中，涉事的两人置乘客生命安全于不顾，造成极其恶劣的社会影响。3月15日，东海航空通报对该事件的处理结果，当班机长和乘务员终身停飞，公司常务副总裁刘建华等多人被免职。
以下的通报的主要内容：
一、机组成员
(一)当班机长张大庸，严重违反民航法规、行业规章及公司规章制度，给予公司终身停飞处理，并对其涉及违法行为的依法依规处理;
(二)当班3#乘务员杨佳霖，严重违反民航法规、行业规章及公司规章制度，给予公司终身停飞处理，并对其涉及违法行为的依法依规处理。
二、管理人员
(一)公司领导
1、公司常务副总裁刘建华，负有公司主要管理责任，免去常务副总裁职务，扣发人民币20000元;
2、时任公司运行副总裁李德付，负有公司领导直接责任，免去运行副总裁职务，扣发人民币15000元;
3、公司副总裁陈浩金，负有公司监管责任，免去副总裁职务，扣发人民币10000元;
4、公司副总裁干伟，负有南通基地管理责任，给予警告处分，扣发人民币10000元。
(二)中层管理人员
1、飞行部副总经理(主持工作)周小波，负有部门管理责任，免去副总经理(主持工作)职务，扣发人民币8000元;
2、飞行部副总经理康磊，在公司内部进行通报批评，扣发人民币6000元;
3、飞行部副总经理徐国兵，在公司内部进行通报批评，扣发人民币6000元;
4、飞行部总经理助理耿玉雷，在公司内部进行通报批评，扣发人民币4000元;
5、客舱服务部总经理冯艳玲，负有部门管理责任，免去总经理职务，扣发人民币6000元;
6、客舱服务部副总经理李吉好，在公司内部进行通报批评，扣发人民币5000元;
7、客舱服务部总经理助理叶汪洋，在公司内部进行通报批评，扣发人民币5000元;
8、安全监察部副总经理罗端，负有监管责任，在公司内部进行通报批评，扣发人民币5000元;
9、南通基地副总经理
10、南通基地飞行分部副经理宁世杰，负有人员管理责任，在公司内部进行通报批评，扣发人民币5000元;
11、南通基地乘务分部副经理陶岩，负有人员管理责任，在公司内部进行通报批评，扣发人民币3000元。
东海航空全体员工将引以为戒，严格遵守行业及公司规章制度，时刻保持大局意识、高度的政治责任感和安全警觉性，严防松懈麻痹，做到查找问题“准、深、全”，落实规章“严、实、细”，并以此次事件为安全管理工作的新起点，狠抓安全规章落实及纪律作风养成，杜绝发生不安全事件。
事件回顾：
据网友3月7日爆料，2月20日，东海航空DZ6297南通兴东-西安咸阳的航班上，机长与乘务员在飞机平飞阶段发生相互殴打行为，冲突发生在落地前50分钟。
当天下午，东海航空在官方微博对此发布回应：针对公司近期机组人员涉及机上纠纷事件，公司高度重视，立即严格进行内部核查，为确保安全运行，涉及人员已第一时间停止工作，公司对由此而产生的不良影响表示诚挚歉意。
3月8日，民航中南地区管理局针对东海航空机组涉嫌空中纠纷事件发布情况通报称，民航中南地区管理局高度重视，调查工作正在进行。待相关情况查明后，将本着实事求是的原则，依法依规对责任单位及责任人员作出相应的处理，安全是民航的生命线，对于任何危及航空安全的行为，民航行业管理部门都将依法严厉惩处。
